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中國網(wǎng)財經(jīng)12月26日訊 當前環(huán)境下，保險業(yè)憑借其長期資產(chǎn)配置能力和契約剛性承諾，在居民財富結構中扮演著不可替代的穩(wěn)定器角色。近日，瑞泰人壽完成產(chǎn)品線的重要拓展，創(chuàng)新推出三款年金保險及一款萬能型兩全保險，分別經(jīng)由銀保與經(jīng)代渠道面向市場。這也是保險業(yè)主動響應國家積極應對人口老齡化戰(zhàn)略、助力構建多層次養(yǎng)老保障體系的具體實踐。

從機制上看，“固定+分紅”的雙層設計構成此次新產(chǎn)品的核心特征。在行業(yè)利率環(huán)境變化的背景下，該結構既提供基礎利益保障，也通過分紅機制共享長期價值投資成果。在產(chǎn)品設計上，瑞泰人壽注重通過結構性安排提升利益穩(wěn)定性。通過差異化形態(tài)與領取方式的產(chǎn)品組合，精準對應養(yǎng)老儲備、中期周轉、生命周期關懷等多元目標，以更精細化的供給響應市場分層、需求多樣的新趨勢。

例如，“瑞泰瑞祥時年養(yǎng)老年金保險(分紅型)” 前十年年金領取比例更高，可助于應對退休初期的較高支出需求；“瑞泰瑞祥利年金保險(分紅型)”則采用“第五個保單周年日起即可領取生存金”的設計，兼顧中期資金流動性與長期規(guī)劃屬性；“瑞泰鴻利金升養(yǎng)老年金保險(分紅型)”與“瑞泰鴻瑞寶兩全保險(萬能型)”，前者為養(yǎng)老年金產(chǎn)品，側重退休后長期現(xiàn)金流安排，尤其強化前期領取水平；后者為六年期萬能型兩全保險，提供身故與滿期保險責任，注重中期資金的穩(wěn)健運作與人身保障。此外，“瑞泰瑞祥時年養(yǎng)老年金保險(分紅型)”，將投保年齡上限拓寬至80周歲且免去健康告知要求。

業(yè)內人士指出，未來隨著居民財務規(guī)劃意識進一步覺醒，能夠真正穿越周期、兼顧安全性與增長潛力的保險解決方案，將持續(xù)發(fā)揮其獨特的金融與社會價值。

關鍵詞： 年金 分紅 養(yǎng)老 保障